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Fachdienst Baurecht - Sachbearbeitung Baurecht (m/w/d)

ArbeitsortBüchen und Umgebung
BeschäftigungVollzeit
VertragUnbefristet
Gehalt45.000–60.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
  • Jobticket
  • Job-Bike
  • Gleitzeitregelung
  • internes Fortbildungsprogramm

Beim Fachdienst Baurecht ist am Dienstort Buchen baldmöglichst für den Baubezirk Buchen eine unbefristete Stelle als Sachbearbeitung Baurecht (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

  • Die verwaltungsrechtliche Bearbeitung der baurechtlichen Verfahren
  • Stellungnahmen zu Bauleitplänen und deren Genehmigungen
  • Das Erstellen von bauordnungsrechtlichen Anordnungen (Baueinstellungen, Beseitigungsverfügungen, Nutzungsuntersagungen)
  • Verfahren nach dem Denkmalschutzgesetz und Erteilung von Bescheinigungen nach dem Einkommensteuergesetz
  • Stellungnahmen in Verwaltungsstreitsachen
  • Erteilung von Bescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz
  • Naturschutzrecht in den baurechtlichen Verfahren
  • Erlaubnisse nach der Betriebssicherheitsverordnung
  • Wahrnehmung von Ortsterminen
  • Betreuung von Auszubildenden

Wir erwarten:

  • Einen Studienabschluss für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst als Dipl.-Verwaltungswirt (FH) oder Bachelor of Arts (Public Management) bzw. eine abgeschlossene Fortbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/-in (Verwaltungsprüfung II)
  • Eine ausgeprägte Fähigkeit zur effizienten und strukturierten Arbeitsorganisation sowie zum selbstständigen Arbeiten
  • Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative sowie sicheres Auftreten
  • Freude am Umgang mit Gesetzen und gute Rechtsanwendungskenntnisse
  • Flexibilität und Entscheidungsfreude
  • Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit
  • Einfühlungsvermögen und Beratungskompetenz
  • Gute IT-Kenntnisse
  • Eine Fahrerlaubnis Kl. B sowie evtl. den Einsatz des privaten PKW zu Dienstreisen gegen Reisekostenerstattung. Dienstwägen stehen grundsätzlich zur Verfügung.

Wir bieten:

  • Jobticket
  • Job-Bike
  • Telearbeit
  • attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits
  • Gleitzeitregelung
  • internes Fortbildungsprogramm
  • alle anderen Vorzüge eines größeren Arbeitgebers
  • Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Eine Stellenbewertung nach Besoldungsgruppe A11 LBesO
  • eine entsprechende Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)

Wir begrüßen Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung erhalten diese den Vorzug.

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