Beamtin / Beamter mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst (m/w/d) - Bereich SÜD: BY, BW

Das ist der Job

WAS FÜR SIE ZÄHLT • Sie werden zunächst in ein Beamtenverhältnis auf Probe berufen. • Nach erfolgreichem Absolvieren einer abhängig von Ihren Vorerfahrungen ein- bis dreijährigen Probezeit wird Ihnen die Eigenschaft einer Beamtin oder eines Beamten auf Lebenszeit verliehen. • Sofern eine sofortige Übernahme aufgrund Ihrer bisherigen hauptberuflichen Tätigkeiten in ein Beamtenverhältnis nicht möglich ist, können Sie möglicherweise mit dem Ziel der Verbeamtung in ein Arbeitsverhältnis eingestellt werden. • Ihre Einstellung erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt der Laufbahn des mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienstes auf einem gebündelten Dienstposten der Besoldungsgruppe A 6 bis A 8 der Bundesbesoldungsordnung A.

Zu den Kernaufgaben gehören dabei die Gewinnung des militärischen und zivilen Personals für die Bundeswehr und die Personalentwicklung der Soldatinnen und Soldaten, Beamtinnen und Beamten und Tarifbeschäftigten.

Das BAPersBw stellt im Rahmen dieser Aufgaben jährlich bis zu 25.000 zivile und militärische Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in die Bundeswehr ein und trägt die Personalverantwortung für über 260.000 Menschen. Darüber hinaus ist das BAPersBw zuständig für vielfältige Aufgabenbereiche in der Fürsorge.

Die Leistungsabrechnung für aktive und ehemalige Soldatinnen und Soldaten, wie Rentenleistungen, die Kriegsopferfürsorge und die Gewährung von Heil- und Krankenbehandlungen gehören ebenso zum breiten Aufgabenspektrum des BAPersBw.

Im Fokus aller Leistungen steht die Hauptaufgabe: Die Sicherstellung der personellen Einsatzbereitschaft der Bundeswehr.

Das brauchst du

Die Einstellung in einem höheren Amt (maximal A 7) ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihrer beruflichen Erfahrung.

Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) # Fachrichtung Bundesverwaltung. oder alternativ: • Sie verfügen über einen der Mittleren Reife entsprechenden Schulabschluss oder alternativ über einen Hauptschulabschluss UND über eine erfolgreich abgeschlossene förderliche Berufsausbildung als: UND können zur Verbeamtung eine dem mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst gleichartige und gleichwertige hauptberuflichen Tätigkeit von grundsätzlich mindestens 18 Monaten nachweisen. • Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit. • Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein. • Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen. • Sie stimmen zu, ggf. an einer Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. • Sie haben das 50.

Darum lohnt es sich

Sofern Sie in ein Beschäftigtenverhältnis eingestellt werden, erfolgt die Eingruppierung unter Beachtung des § 12 TVöD (Entgeltgruppe E 5 bis E 8). • Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice fördert. • Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete. • Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

Unternehmensdarstellung: Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr Militär + Verteidigung Hauptsitz: Köln Gründung: 2013 Betriebsgröße: > 6.800 Das Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr (BAPersBw) ist eine Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Köln.

In bundesweit verteilten Liegenschaften, dem Assessmentcenter für Führungskräfte der Bundeswehr und in den 16 Karrierecentern verantworten die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des BAPersBw das operative Personalmanagement der Bundeswehr.

Vorteile für Mitarbeitende Allgemeine Vorteile für Mitarbeitende • Vermögenswirksame Leistungen • Sport- und Gesundheitsangebote • Weiterbildungen • Moderne technische Ausstattung Die abgebildeten Vorteile für Mitarbeitende können je nach Abteilung und Position variieren.

Stellendetails zu: Beamtin / Beamter mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst (m/w/d) - Bereich SÜD: BY, BW Beamtin / Beamter mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst (m/w/d) - Bereich SÜD: BY, BW Kopfbereich Angebotsart: Arbeit Beamtin / Beamter mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst (m/w/d) - Bereich SÜD: BY, BW Arbeitgeber: Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr • Beginn ab Arbeitsort verschiedene Arbeitsorte Anstellungsart Vollzeit Befristung unbefristet Berufsbezeichnung • Beamt(er/in) - Wehrverwaltung (mittl.

Dienst) • Verwaltungsfachangestellte/r - Landesverwaltung • Polizeivollzugsbeamt(er/in) - Bundespolizei (mittl. Dienst) Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht Stellenbeschreibung Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSORTE Vorrangig bestehen derzeit Einstellungsmöglichkeiten im Großraum München, vereinzelt sind jedoch auch Einstellungen an anderen Bundeswehrstandorten in Bayern und Baden-Württemberg möglich.

Stellenbeschreibung: Als Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst der Bundeswehr sind Sie für die Versorgung der Streitkräfte mit Material, Personal und Dienstleistungen verantwortlich. Sie arbeiten dabei in den Dienststellen der Bundeswehrverwaltung oder in militärischen Dienststellen.

WAS FÜR UNS ZÄHLT • Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte bzw. Lebensjahr noch nicht vollendet, wenn Sie zur Beamtin oder zum Beamten ernannt werden. Ergänzende Informationen: Es sind mehrere Stellen zu besetzen.

Die vollständige Stellenbeschreibung inklusive Bewerbungsprozess finden Sie am Ende dieser Seite unter "Informationen zur Bewerbung" bzw. #Weitere Informationen#. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt ONLINE über unser Bewerbungsportal (Internetseite des Arbeitgebers). Sie wurde am 6. Mai 2013 in Dienst gestellt.

Zum Beispiel die Entschädigung von im Dienst oder Wehrdienst Geschädigten oder die Versorgung und Betreuung von Einsatzgeschädigten.