Beauftragte/r für die klimaneutrale Kommunalverwaltung (w/m/d)

Bei der Großen Kreisstadt Crailsheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Beauftragte/r für die klimaneutrale Kommunalverwaltung (w/m/d) (2026-09-02) im Ressort Mobilität & Umwelt (Sachgebiet Dienstleistungen Bau) zu besetzen.

Das erwartet Sie bei uns:

• Sie erfassen und bilanzieren die Treibhausgasemissionen der Kommunalverwaltung.
• Sie entwickeln und stimmen einen zielkonformen Fahrplan zur Reduktion der Treibhausgasemissionen ab.
• Sie setzen die definierten Klimaschutzmaßnahmen schrittweise um und begleiten deren Umsetzung.
• Sie dokumentieren die erzielten Ergebnisse und bereiten diese nachvollziehbar auf.
• Sie bauen einen Monitoringprozess auf und führen diesen durch, um die Erreichung der Klimaschutzziele kontinuierlich zu überprüfen.
• Sie beraten die verschiedenen Ressorts zu Fragen des Klimaschutzes und unterstützen diese bei der Umsetzung entsprechender Maßnahmen.
• Sie leisten begleitende Überzeugungsarbeit, koordinieren Abstimmungen und übernehmen Aufgaben in den Bereichen Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit.
• Sie vertreten den Klimaschutzbeauftragten bei dessen Abwesenheit.
• Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium (FH/Bachelor), vorzugsweise mit Schwerpunkt in den Bereichen Energie, Umwelt, Geographie oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Sie zeichnen sich durch ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick aus.
• Sie treten freundlich, verbindlich und überzeugend auf und begeistern andere für Ihre Themen.
• Sie bringen Eigeninitiative sowie die Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Denken mit.
• Sie sind zeitlich flexibel und bereit, gelegentlich auch an Abendveranstaltungen teilzunehmen.

Das bieten wir Ihnen:

• Weil Sicherheit und Perspektive zählen: ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Prämie und betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life-Balance im Blick: Gesundheitsmanagement und kostenfreie Sportkurse
• Gemeinsam wachsen: Arbeiten in einem aufgeschlossenen Team sowie persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Gut versorgt im Alltag: attraktives Benefitsystem durch Einkaufsgutschein oder Firmenfitnessprogramm sowie Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Es handelt sich um eineunbefristeteVollzeitstelleDie Vergütung erfolgt nach TVöD, je nach den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVöD.

Frau Hopf, Ressort Verwaltung, Tel. +49 7951 403-1158 (für personalrechtliche Fragen und Informationen zum Bewerbungsverfahren)

HerrBaur, RessortMobilität & Umwelt, Tel. +49 7951 403-1326