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Geschäftsleitende Beamtin / Geschäftsleitender Beamter der 4. QE (m/w/d)

Veröffentlicht am

Arbeitsort
85521 Ottobrunn, Bayern, Deutschland

Stellenbeschreibung

Die Gemeinde Ottobrunn (23.200 Einwohnerinnen und Einwohner, rund 120 Beschäftigte), Landkreis München, sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Geschäftsleitende Beamtin / Geschäftsleitenden Beamten der 4. QE (m/w/d) in

Vollzeit, unbefristet, im Zuge der anstehenden Ruhestandsnachfolge.

Ottobrunn liegt verkehrsgünstig am südöstlichen Stadtrand von München mit Anschluss an die S-Bahn-Linie S7, die Autobahnen A8 und A99 sowie über das Busnetz an die Münchner U-Bahn.

Profil

Mindestvoraussetzungen für diese wichtige Schlüsselposition

  • Sie besitzen die laufbahnrechtliche Qualifikation für die Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, für die 4. QE.
  • Sie befinden sich in einem bestehenden Beamtenverhältnis auf Lebenszeit und erfüllen die Voraussetzungen für einen unmittelbaren Dienstherrenwechsel im Wege der Versetzung.
  • Sie verfügen über eine mindestens zweijährige einschlägige Tätigkeit in der Anwendung des bayerischen Kommunalrechts in einer Kommunalverwaltung oder in einer vergleichbaren, mit dem Vollzug des bayerischen Kommunalrechts befassten Behörde.
  • Sie verfügen über eine mindestens zweijährige Führungs- und Verwaltungserfahrung in einer der Abteilungsleitung vergleichbaren Funktion in einer Gemeinde vergleichbarer Größenordnung und Verwaltungsstruktur oder einer Referatsleitung im staatlichen Bereich.
  • Eine Besetzung der Stelle im Beschäftigtenverhältnis (nach TVöD) ist ausgeschlosse

Ergänzend wünschen wir uns

  • Initiative, Engagement, Entscheidungs- und Kommunikationsfreude
  • Eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
  • Belastbarkeit, Freude an der leitenden Arbeit in unserer Gemeinde
  • Fachwissen und praktische Erfahrung auf dem Gebiet des öffentlichen Dienst- und Tarifrechts und im Beteiligungsmanagement
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Digitalisierung und der IT
  • Bereitschaft zum Sitzungsdienst außerhalb der üblichen Geschäftszeiten
  • Sichere PC-Anwenderkenntnisse (MS Office)

Aufgaben

  • Organisation der Gesamtverwaltung und des Geschäftsbetriebs, zentrale Verwaltungsaufgaben;
  • Leitung der Abteilung Personal und IT, mit personalwirtschaftlichen Grundsatzfragen (rund 120 Beschäftigte) und der IT-Organisation (Digitalisierung, Betrieb, Innovation, Integration und Verknüpfung neuer Technologien);
  • Kommunalrechtliche Grundsatzfragen;
  • Allgemeines Verwaltungsrecht und Rechtsfragen von grundsätzlicher Bedeutung einschließlich Ortsrecht;
  • Angelegenheiten des Gemeinderates und seiner Ausschüsse mit Sitzungsdienst und Gremienarbeit;
  • Beteiligungsmanagement
  • Datenschutz und Informationssicherheit
  • Ehrungen und Repräsentationen;
  • Gemeindearchiv;
  • Sonderaufgaben und fachliche Beratung des ersten Bürgermeisters.

Wir bieten Ihnen

  • Die Stelle ist im Stellenplan für Beamtinnen und Beamte der 4. QE ausgebracht und bietet eine Entwicklung bis zur Besoldungsgruppe A 15 BayBesG.
  • Ein interessantes, vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum für die Gemeinde.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit) sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, soweit mit den dienstlichen Erfordernissen vereinbar.
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.
  • Eine kollegiale Zusammenarbeit in einer Verwaltung mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Jahressonderzahlung.
  • München-/Ballungsraumzulage.
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz.
  • Die Besetzung soll im Wege der Versetzung (Dienstherrenwechsel) erfolgen.

Unsere Benefits

  • FLEXIBLE ARBEITSZEITEN In den meisten Bereichen, weil die meisten Bereiche an der gleitenden Arbeitszeit teilnehmen.
  • BERUF UND FAMILIE Wir tragen das Qualitätssiegel „Erfolgsfaktor Familie“ des Bundesfamilienministeriums für eine familien-und lebensphasenbewusste Personalpolitik.
  • MOBILES ARBEITEN Sie können im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse, regelmäßig und flexibel mobil arbeiten.
  • FIRMENFITNESS Wir fördern Ihre Gesundheit durch eine vergünstigte Mitgliedschaft im body + soul Fitness und Wellness Center.
  • 6 WOCHEN URLAUB Sie können sich, bei einer Fünf-Tage-Woche über 30 erholsame Urlaubstage freuen.
  • WEITERBILDUNGEN Wir besprechen mit Ihnen die vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Fort-und Weiterbildung.
  • GEMEINDEWOHNUNG Bei uns erhalten Sie je nach Verfügbarkeit eine Gemeindewohnung zu einem attraktiven Mietpreis.
  • ERGONOMISCHES ARBEITEN Höhenverstellbare Schreibtische und individuelle Sitzmöglichkeiten sind bei uns Standard.
  • PERSONALPARKPLÄTZE Als Mitarbeiter/in der Gemeinde Ottobrunn können Sie unsere kostenlose Parkmöglichkeit in der Tiefgarage nutzen.
  • DEUTSCHLANDTICKET Sie erhalten einen Zuschuss von 50% für das Deutschlandticket.
  • WEITERE VORTEILE Mitarbeiter/innen im öffentlichen Dienst profitieren von attraktiven Konditionen bei Versicherungen und bei der Kreditvergabe.