Sachbearbeiter/-in Straßenverkehrsbehörde (m/w/d)
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Sachbearbeiter/-in Straßenverkehrsbehörde (m/w/d)
ArbeitsortLörrach
BeschäftigungVollzeit
VertragBefristet
Gehalt3.658,61–4.979,97 € brutto/Monat (TVöD E 9a)
HomeofficeKeine Angabe
Lörrach | Vollzeit | befristet bis 31.12.2029 | € 47.010 – 63.990 Jahresbrutto ‒ EG 9a TVöD
Wir denken Verwaltung neu und gestalten mit 1.500 engagierten Mitarbeitenden im Landratsamt Lörrach die Zukunft einer starken Region – innovativ, vernetzt und nah an den Menschen.
Ob sichere Verkehrsführung oder die Organisation der Personen- und Güterbeförderung – das Sachgebiet Verkehr übernimmt vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben für den Landkreis Lörrach. Sind Sie dabei ?
Ihre Aufgaben
- Anordnung befristeter Verkehrsregelungen als Straßenverkehrsbehörde, insbesondere von Verkehrsbeschränkungen, Sperrungen, Umleitungen und Verboten zur Gewährleistung der Sicherheit und Ordnung des Verkehrs u.a. im Zusammenhang mit dem Ausbau bzw. der Erschließung der Breitbandanschluss-Infrastrukturen sowie der Nahwärmearbeiten im Landkreis
- Prüfung und Erteilung straßenverkehrsrechtlicher Erlaubnisse nach den Bestimmungen der Straßenverkehrsordnung für Veranstaltungen im öffentlichen Verkehrsraum, insbesondere für Festumzüge, Straßenfeste und weitere Veranstaltungen mit verkehrsrechtlichem Regelungsbedarf
- Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation mit rechtlichem Hintergrund z.B. Rechtsanwalts-, Sozialversicherungs-, Justiz-, Steuer-, oder Notarfachangestellte/-r
- Idealerweise Kenntnisse im Straßenverkehrsrecht, insbesondere der Straßenverkehrsordnung (StVO), sowie im allgemeinen Verwaltungsrecht
- Verantwortungsbewusstsein sowie eine sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Sicheres und serviceorientiertes Auftreten, Organisationsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie lösungsorientiertes Handeln gehören zu Ihren Stärken
- Führerschein der Klasse B
Ihr Mehrwert
- Sinnstiftende Tätigkeit – Eine abwechslungsreiche und zukunftssichere Aufgabe ab 01.11.2026
- Flexibilität – Flexible Arbeitszeiten, individuelle Arbeitszeitmodelle & mobiles Arbeiten (bis zu 50 %) und Jobsharing
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld – Ein herzliches Willkommen im Sachgebiet Verkehr gelebtes Teamwork, Teamevents sowie eine offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit
- Entwicklungsperspektiven – Individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie interne Entwicklungsprogramme
- Gesundheit & Wohlbefinden – Aktives Gesundheitsmanagement und Betriebssportangebote
- Nachhaltige Mobilität – JobRad und Zuschüsse zum ÖPNV
- Familienfreundliche Angebote – Ferienbetreuung, Eltern-Kind-Büro - Arbeiten mit Kind bei Betreuungsengpässen sowie Pflegelotsen
- Erholung & Freizeit – 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24. und 31 Dezember
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