Behörde

Art

Voll- und Teilzeit

Bewerbungsfrist

20.09.2026

Beginn

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ort

Landeshauptstadt Kiel

Befristung

unbefristet

Entgeltgruppe

A 11 SHBesG, EG 11 TVöD

Stellenbeschreibung

Kieler Umweltschutzamt sucht frische Köpfe

Starten Sie bei uns als

Sachbearbeiter*in Untere Naturschutzbehörde/ Arten- und Biotopschutz

Das Kieler Umweltschutzamt besetzt alle kommunalen Umweltthemen mit hoher Fachkompetenz und arbeitet mit einem engagierten Team an Aufgaben in den Bereichen Nachhaltigkeit, Lebensqualität und Schutz von Natur und Umwelt in der Stadt.

Was zu tun ist

Folgende Aufgaben Fallen An

• Eigenverantwortliche Bearbeitung komplexer naturschutzrechtlicher Verwaltungsverfahren von besonderer Schwierigkeit und grundsätzlicher Bedeutung
• Prüfung von Antrags- und Planungsunterlagen im Rahmen naturschutzrechtlicher verfahren, Nachforderungen stellen bzw. Prüfung von Eingriffen in Natur- und Landschaft durchführen
• Durchführung von Gesprächen, Verhandlungen und Schriftverkehr mit Antragsteller*innen, Vorhabenträger*innen, Planungsbüros und Rechtsvertretungen
• Durchführung rechtlicher Beratung, Erarbeitung von Lösungen zur Vermeidung und Minimierung von Eingriffen in Natur und Landschaft, Alternativen prüfen und die mit dem Vorhaben verbundenen Belange mit denen des Naturschutzes abwägen
• Festsetzung von naturschutzrechtlichen Kompensationsmaßnahmen, Ersatzzahlungen und sonstigen Nebenbestimmungen
• Wahrnehmung strategischer Querschnittsaufgaben, z. B. Verfahrensregelungen sowie Bearbeitungsstandard und -abläufe zu erarbeiten und zu optimieren
• Bearbeitung von Widerspruchsverfahren sowie Erstellung von Stellungnahmen in gerichtsanhängigen Ordnungswidrigkeiten- und Strafverfahren

Ihr Status: Voraussetzungen

Studium. Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in:

• Verwaltungsmanagement, Public Management
• Staats-, Verwaltungswissenschaft
• Öffentliches Recht
• Rechtswissenschaft

oder Laufbahnprüfung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Allgemeine Dienste

oder Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Allgemeine Dienste oder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II

jeweils mit fundierten Kenntnissen in der Anwendung und Auslegung von Rechtsvorschriften

Führerschein: Führerschein Klasse B (bitte Nachweis beilegen)

Weitere Voraussetzungen

• Erfahrung. Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung in der Eingriffsverwaltung und/ oder in der Widerspruchssachbearbeitung.

Darüber hinaus freuen wir uns auch über Bewerbungen, die über eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung auf Grundlage der Vor- und Ausbildung verfügen. In diesem Fall erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9c.

Das vollumfängliche Aufgabengebiet kann übertragen werden, sobald die hierzu erforderliche mindestens 5-jährige einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung erreicht und sich in der Tätigkeit erfolgreich bewährt wurde.

• Fachlichkeit. Gesetzeskenntnisse im Bundes- und Landesnaturschutzgesetz SH, Baugesetzbuch und Landesbauordnung sind erforderlich. Erfahrungen mit den Fachinformationssystemen ArcView, K3-Umwelt, Onlineportalen für die Recherche in Rechtsangelegenheiten (juris, beck-online) sowie Gesetzeskenntnisse im Ordnungswidrigkeitengesetz und in der Verwaltungsgerichtsordnung sind ebenfalls erforderlich – oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen

Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.

Was Sie auszeichnet

Sie besitzen die Fähigkeit, die Umweltrelevanz des dienstlichen Handelns zu erkennen und Entscheidungen vorzubereiten beziehungsweise zu treffen, die mit dem Umweltschutz vereinbar sind. Ebenfalls besitzen Sie eine gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit und können technische Zusammenhänge beurteilen und alternative technische Lösungen bewerten.

Wir Bieten

• Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 45 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben
• Betriebliche Gesundheitsförderung Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote
• Flexibilität Gleitzeit zwischen 6 und 20 Uhr, Teilzeitarbeit, Home-Office und Sabbatical
• Erholung 30 Urlaubstage und zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei
• Mobilitätsförderung Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket
• Vorsorge Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Bürohund Hunde in geeigneten Bereichen willkommene Begleiter
• Entspannt unterwegs Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege
• Sicherheit Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen
• Vielfalt Safer-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft
• Nähe zum Meer Da arbeiten, wo andere Urlaub mache
• Sinnstiftende Aufgabe Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen

Gut zu wissen

Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.

Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD möglich.

Die Einsatzorte sind nicht immer barrierefrei erreichbar.

Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD und ist der aktuellen Entgelttabelle für den Bereich Verwaltung, IT und Ingenieurwesen zu entnehmen.

Gern möchten wir Sie kennenlernen!

Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf www.kiel.de/grundsätze.

Werden Sie Teil des Teams.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Nähere Informationen

Ihr Kontakt bei fachlichen Fragen: Sven Groenhagen 0431 901‑3782 Dr. Peter Jacobsen 0431 901‑3769

Ihr Kontakt Bei Fragen Zum Auswahlverfahren Und Bewerbungsprozess

Ruben Schweitzer Recruiting Tel: 0431 901‑2237

www.kiel.de

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